Aktienoptionen Erläuterungen

Offenlegung Was ist Offenlegung ist die Freigabe aller relevanten Informationen für ein Unternehmen, die eine Investitionsentscheidung beeinflussen können. Um an den großen US-amerikanischen Börsen gelistet zu sein, müssen die Unternehmen sämtliche Offenlegungspflichten und - vorschriften der Securities and Exchange Commission (SEC) beachten. Um Investitionen für alle so fair wie möglich zu machen, müssen Unternehmen sowohl gute als auch schlechte Informationen offenlegen. BREAKING DOWN Offenlegungspflichten, wie von der SEC skizziert, enthalten Dinge, die sich auf eine finanzielle Situation eines Unternehmens, Betriebsergebnisse, Management-Vergütung und anderen wichtigen Bereichen beziehen. Die Offenlegungspflichten entstanden zunächst mit der Verabschiedung des Securities Act von 1933 und dem Securities Exchange Act von 1934. Seither haben zusätzliche Handlungen wie das Sarbanes-Oxley Act die Anforderungen an die Offenlegung durch eine Aktiengesellschaft gefördert. Die Notwendigkeit spezifischer Offenlegungsanforderungen kam zu dem Ergebnis, dass selektive Offenlegungen verwendet wurden, um Investoren und Unternehmensinteressenten benachteiligt zu machen. Zum Beispiel würden Insider materielle nichtöffentliche Informationen für ihren eigenen Gewinn auf Kosten des allgemeinen investierenden Publikums verwenden. Klar umrissene Offenlegungsanforderungen stellen sicher, dass Informationen von einem Unternehmen angemessen verbreitet werden, so dass alle auf einem gleichmäßigen Spielfeld sind. Unternehmen sind nicht die einzigen Unternehmen, die strengen Offenlegungsvorschriften unterliegen. Zum Beispiel müssen Broker-Unternehmen und Analysten auch jede Art von Informationen, die sie haben, die sich auf Investitionsentscheidungen. Um Interessenkonflikte zu begrenzen, müssen Analysten alle Aktien offenlegen, die sie besitzen. Offenlegungspflichten, die von der SEC implementiert werden Die SEC verlangt, dass alle börsennotierten Unternehmen zwei Jahresberichte erstellen und ausgeben: eine für die SEC selbst und eine für die Aktionäre der Gesellschaft. Diese Berichte kommen in Form von 10-Ks. Jedes Unternehmen, das öffentlich zugänglich macht, muss im Rahmen einer zweiteiligen Registrierung, bestehend aus einem Prospekt und einem zweiten Dokument, das sonstige wesentliche Informationen enthält, Informationen wie eine von der Gesellschaft bereitgestellte SWOT-Analyse des Wettbewerbsumfelds offen legen. Die SEC erlegt strengeren Offenlegungspflichten für Unternehmen in der Wertpapierbranche auf. Zum Beispiel müssen Unternehmensoffiziere von Investmentbanken persönliche Angaben über die Wertpapiere, die sie besitzen, sowie Wertpapiere besitzen, die Familienmitgliedern gehören. Ein Beispiel eines Disclosure On Target Corporations im ersten Quartal 2015 Investor Bericht, hob das Unternehmen seine Nach-Steuer-Rendite auf investiertes Kapital (ROIC) als positiv. Als eine Fußnote, fügte das Unternehmen Angaben über diese Zahl, um jede Verwirrung für die Aktionäre zu klären. Die Offenlegung bezeichnet die Grenzen der Nicht-GAAP-finanziellen Maßnahmen wie ROIC und lieferte einen Zeitplan, der die Berechnungen für die Unternehmen enthalten ROIC. Footnote Offenlegung von Aktienoptionen Aktienoptionen sind eine gemeinsame Komponente der Executive-Vergütungspakete. Darüber hinaus erhalten viele nicht-exekutive Mitarbeiter, die in Existenzgründungen tätig sind, Aktienoptionen anstelle von marktüblichen Gehältern oder als Anreiz, mit den Anforderungen der Arbeit in einem Start-up-Umfeld umzugehen. Die Bilanzierung von Aktienoptionen auf einen Unternehmensabschluss ist ein komplexer Prozess, der spezifischen Berichtsanforderungen und - regelungen entsprechen muss. Aktienoptionen Viele Unternehmen bieten Aktienoptionen, um neue Mitarbeiter zu gewinnen und zu gewinnen. Ein Aktienoptionsplan besteht aus einem Vertrag zwischen dem Unternehmen und seinen Mitarbeitern, der ihnen das Recht gibt, eine bestimmte Anzahl von Aktien der Gesellschaft zu einem bestimmten Festpreis und innerhalb eines festgelegten Zeitraums zu kaufen. Das Programm dient als Anreiz für Mitarbeiter, da die Arbeitnehmer eine Chance haben, zu profitieren, wenn sie ihre Aktienoptionen zu einem höheren Preis ausüben, als wenn die Optionen gewährt wurden. Finanz-Fußnoten Finanzen Fußnoten fügen Erklärungen und ergänzende Informationen für einen Unternehmens-Satz von Abschlüssen. Die Fußnoten sind ein wichtiger Bestandteil des Gesamtabschlusspaketes und müssen zusammen mit diesem ausgegeben werden. Bestimmte Fußnoten sind erforderlich, insbesondere für öffentliche Unternehmen. Der Inhalt der Fußnoten kann je nach der angewandten Bilanzierungsmethode, wie US-amerikanischen Rechnungslegungsgrundsätzen (GAAP) oder internationalen Rechnungslegungsstandards, variieren. Das Financial Accounting Standards Board (FASB) hat eine Revision seiner FAS123-Stellungnahme zu Fußnotenangaben für Aktienoptionen veröffentlicht. FAS123R erfordert die Offenlegung eines Teils des gesamten beizulegenden Zeitwerts eines Aktienoptionsaus - schusses, der in einem Jahresabschluss in den Jahresabschluss des Unternehmens ausgewiesen wird. Der Zeitplan für die Ausübungsperiode definiert die Anzahl der Aktienoptionen, die jedes Jahr aufgewendet werden müssen. Der beizulegende Zeitwert der vollständigen Gewährung von Aktienoptionen zum Zeitpunkt der Gewährung muss in der Tabelle der Gewährung von pflanzlichen Prämien in der finanziellen Eignung ausgewiesen werden. Die Fußnoten müssen die Methode der Aktienoption und detaillierte Berechnungen enthalten. Fußnotenanforderungen Die mindestens erforderlichen Fußnotenangaben umfassen drei Kategorien. Zuerst muss eine Bewertungsübersicht mit dem Fair Value, den Zinssätzen, der Dividendenrate, der Volatilität und der erwarteten Laufzeit der Optionen ausgewiesen werden. Zweitens ist die Aktivierung der Optionen auf der Grundlage der ausstehenden Optionen zu Beginn des Berichtszeitraums, der Aktivität während des Berichtszeitraums und zahlreicher Zahlen im Zusammenhang mit den Optionsbeständen am Ende des Berichtszeitraums zu melden. Die dritte Kategorie erfordert die Offenlegung der historisch erfassten Aufwendungen für Optionen, die aktuelle Höhe der Aufwandsrealisierung und die erwarteten zukünftigen optionalen Aufwendungen. Kritik Wenn Unternehmen Aktienoptionen nicht als Aufwand behandeln müssten, würden sie den Gesamtbetrag der Aufwandsentschädigung für ihre Gewinn - und Verlustrechnung unterschätzen. Einige, nach Angaben von The Heritgage Fountain, argumentieren, führte dies zu künstlich hohen Aktienkursen während der Dot-Com Blase und trug zu seinem Platzen. Andere, wie Technologie-Start-up-Unternehmen, argumentieren, dass die Aufwendungen Optionen in depressive Gewinne führen, so dass es schwieriger für Unternehmen, die Finanzierung zu sichern und zu behalten aktuellen Mitarbeiter.